日前，杭州市发改农林工会专程上门走访慰问了杭州市第三社会福利院工会开办的“小候鸟”暑期爱心班学员们。
市发改农林工会负责人亲切问候了小学员们，询问学习情况、家庭情况，并请他们代为转达工会对他们辛勤工作在民政福利一线的父母亲的亲切问候。送上的爱心礼物，让孩子们及其家庭真切地感受到工会娘家的温暖，收获了在大杭州工作生活的归属感和幸福感。
年初疫情爆发后，发改农林工会即开始谋划：在这个特殊背景下，民政系统各单位职工，特别是各养老福利机构的护理员们，实际承受的工作压力必定远大于往年，而他们的子女在假期照护上的需求也必将更加突显，现实层面上更加需要办好“小候鸟”爱心班。所以，在年初预算中就作了专项慰问经费的安排。从五、六月份开始，产业工会就发动基层工会开展调查摸底，为开班作各种准备，了解可能的规模和人数，主要存在的现实困难和资源缺口，强调要更多地考虑组织安全保障方面的设置，要把小学员的健康安全放在首位。
今年发改农林系统基层工会共开办了4个“小候鸟”爱心班，共有113名小学员享受了这一暑期福利。学员名单确定后，产业工会马上为全体小营员们买好了短期健康险和团体意外伤害保险。依托市总工会“春风沐浴，温暖阅读——让爱远行”活动，为小学员准备了500册图书，并组织部分小学员参加了市总工会组织的游泳公益班，进一步丰富了他们的爱心班生活。
杭州市发改农林工会近十多年来，一直坚持引导和支持基层工会开办暑期爱心班，特别是针对外来务工人员的“小候鸟”爱心班，就是为了切实体现对基层一线职工的关心关爱，帮助解决职工最迫切需要解决的现实困难。这已成为发改农林工会的一个“老牌”工作品牌，深受基层职工的肯定和欢迎。
